Fehlerkultur

Och nö, denkt Maria sich und beginnt damit, die Dateien neu zu sortieren. Sie hat doch gerade gestern ganz deutlich gesagt und lang und breit erklärt, wie sie das zukünftig gern hätte. Warum kann sich denn niemand an einfache Anweisungen halten?

30 Minuten später beginnt das Meeting, das den Teamgeist fördern soll. Deshalb sitzen sie und ihre Mitarbeiterinnen jetzt auch gemeinsam bei Kaffee und Croissants im Konferenzraum…